Archives mensuelles : juin 2015

Négocier des solutions win/win : la méthode OPEC

Dans toute situation de négociation, l’approche idéale est de trouver une solution qui convienne totalement aux 2 parties en présence. C’est ce qu’on appelle une solution gagnant/gagnant. En effet, quand l’une des parties obtient un accord plus avantageux que l’autre … Lire la suite

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Manager une équipe à distance

Les équipes dispersées géographiquement ont toujours existé : songez par exemple aux équipes de vente qui couvrent tout un pays. Mais l’esprit d’équipe est en général entretenu par des rencontres physiques relativement fréquentes qui permettent de développer une relation de confiance.

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8 conseils pratiques pour oser des conversations difficiles au travail

Vous est-il déjà arrivé de remettre à plus tard une conversation difficile à votre travail ? Recadrer un collaborateur démotivé ou peu compétent, challenger votre n+1 sur un sujet très controversé, aller voir votre n+2 quand vous vous sentez bloqué avec … Lire la suite

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Mobiliser vos forces pour accélérer votre carrière

Albert Einstein disait: “Tous les hommes sont des génies. Mais si vous jugez un poisson sur son habileté à grimper aux arbres, il passera toute sa vie à croire qu’il est stupide! » La plupart des grands leaders ne sont pas talentueux … Lire la suite

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